"Dalam setiap langkah yang kita ambil, sangat penting untuk selalu berfikir logika dan berdasarkan fakta. Ini adalah bagian dari komitmen kita untuk terus menjaga integritas dan profesionalisme di Semen Baturaja," ujarnya.
Tak hanya itu, Komisaris Utama SMBR Alex Iskandar Munaf juga sebelumnya melakukan kunjungan ke fasilitas sarana dan prasarana karyawan yang mencakup area tempat kerja, fasilitas kesehatan, olahraga ruang istirahat dan mess.
Langkah ini merupakan bagian dari upaya berkelanjutan perusahaan dalam menciptakan lingkungan kerja yang sehat, aman dan nyaman demi mendukung produktivitas serta kepuasan kerja seluruh karyawan.
"Saya percaya bahwa kesejahteraan karyawan merupakan pilar penting dalam mencapai produktivitas dan kepuasan kerja yang optimal," ujarnya.
Dalam kesempatan tersebut, Direktur Utama SMBR Suherman Yahya pun menekankan pentingnya penerapan nilai-nilai AKHLAK dalam setiap aspek pekerjaan dan kehidupan sehari-hari.
"Mudah-mudahan dalam kesempatan ini kita bisa merenung, menghayati, meningkatkan bila masih kurang, memperbaiki dan mengimplementasikan dengan sungguh-sungguh untuk nilai-nilai AKHLAK yang menjadi nilai budaya perusahaan kita,” tegasnya.
Townhall Meeting AKHLAK 4 Future ini juga diisi dengan berbagai sesi diskusi dan sharing session serta Quiz AKHLAK yang dirancang untuk menguji dan memperdalam pemahaman peserta tentang nilai-nilai tersebut.
Pimpinan SMBR memotivasi karyawan budayakan "AKHLAK"
Jajaran PT Semen Baturaja foto bersama dalam kegiatan Town Hall Meeting dalam rangka merayakan empat tahun nilai budaya AKHLAK BUMN. (ANTARA/Humas SMBR)
